形象被列为“欠好”的王师傅,对公司规则提出质疑并向媒体报料后,遭公司解雇。南都记者梁清摄
最近这段时刻,东莞南城第一国际汇一城近百清洁工很抑郁,因为“长相”竟成为决议薪酬凹凸的规范之一。年岁轻、形象好的,月薪1800元;其他的则为1650元,而两者作业量简直差不多。东莞人力资源局劳作督查支队队长何柱坚表明,这种行为归于显着的“作业轻视”。
“年岁轻形象好”每月多150元
本年60出面的王裕叶担任汇一城二楼商场大厅的清洁作业。汇一城的物业管理由东莞市上诚物业管理有限公司(以下简称上诚公司)担任。王裕叶说,本年9月中“咱们看到主管手上拿着一份薪酬名单,有的是1650元,有的则是1800元”,主管周某某告诉他们:“形象好的每月就多150元,这是公司规则”。10月1日,10多名清洁工再次找到周主管,恳求同工同酬,遭到回绝。“我因为‘带头捣乱’也被主管扣500元薪酬”,王裕叶说。
回应:一楼的清洁要求本质高
昨天中午,汇一城一名姓马的班长介绍,迟早两班共有近百名清洁工,的确有6人薪酬是1800元,其他都是1650元。“因为公司规则,年岁轻、长得美观的就担任一楼的清洁,这也是甲方(汇一城商场)的要求”。马班长说,一楼因为人流量大又是出入口,所以对清洁工的本质要求高些。
何为年岁轻?长相好怎么界定?马班长说这是归纳鉴定,公司要求年纪不超越60岁、身段高挑,至于长相则由主管来定。主管周某某坦言公司的确有这样的要求,上诚物业公司两名担任人刘某坤及吕某权表明现在竞赛剧烈,公司不得不采纳办法进步竞赛力,“咱们也很无法,但这是公司内部的事,没什么好说的”。
报料职工被炒劳作部分将查询
昨日下午3点,王裕叶俄然给记者打电话:“我被炒掉了”。本来记者脱离后,主管周某某就把王叫到办公室,正式告诉他“你明日不必来上班了,这是公司领导的决议”,却未给出任何理由。
对王裕叶及工友们的遭受,东莞人力资源局劳作督查支队队长何柱坚很惊奇,称执业这么多年来初次遇到。“从清洁工工种而言,计量取酬是比较合理的,跟长相挂钩必定不合理,更不合法”。何柱坚表明,这种行为归于显着的作业轻视,现已违背相关法律法规。至于报料者被炒,何柱坚清晰表态,这现已冒犯劳作法规,将介入查询,期望王裕叶主动到东莞南城区人力资源部分请求裁定。
(南方都市报 记者唐波)